rywalizacja i moralność 6 7
Bao Truong / Unsplash

Wiele naszych interakcji gospodarczych, a nawet społecznych ma charakter konkurencyjny. Korzystamy z rynków, aby znaleźć pracę, ale także randki. Co to oznacza dla naszej moralności? Czy kapitalizm daje nam amerykański sen, czy American Psycho? Czy doświadczenie rywalizacji sprawia, że ​​jesteśmy uczciwi, czy raczej skłania do oszustwa?

Te głębokie pytania zajmowały umysły niektórych wielkich ekonomistów klasycznych, którzy postrzegali kapitalizm jako pełen zarówno dobrych, jak i złych wpływów moralnych. Adam Smith skupiał się głównie na dobru, podczas gdy Karol Marks był, co prawda, mniej optymistyczny.

Aby przekonująco przetestować to pytanie w laboratorium, nasz koordynatorzy projektów zaprosiła dziesiątki behawiorystów do wniesienia własnych projektów eksperymentalnych, co zaowocowało obserwacjami łącznie ponad 18,000 XNUMX osób.

Nasze wyniki, opublikowane w Proceedings of the National Academy of Sciences, pokazują, że interakcje oparte na rywalizacji sprawiają, że zachowanie ludzi jest nieco mniej moralne – i dostarczają intrygujących wskazówek, dlaczego tak może być.

Trudne pytanie do odpowiedzi

Nie jesteśmy pierwszymi, którzy przyjęli naukowe podejście do kwestii konkurencji i moralności. Jednak poszczególne testy przyniosły mieszane wyniki, prawdopodobnie z powodu różnic w stosowanych definicjach i miarach moralności.


wewnętrzna grafika subskrypcji


Niektóre z wczesnych wyników były prowokacyjne, jak np znalezieniu że konkurenci rzadziej zapobiegali śmierci myszy. Jednak te wyniki były trudne do powtórzenia lub interpretacji.

Jednym ze sposobów wyjaśnienia różnic w projektowaniu poszczególnych badań jest przeprowadzenie „metaanalizy”, polegającej na ocenie i połączeniu wyników wielu różnych badań. Jednak metaanaliza często ma własne problemy, ponieważ wybiórcze raportowanie i stronniczość publikacji mogą wpływać na to, które badania są dostępne do uwzględnienia w analizie.

Co było innego w naszym badaniu

Aby naprawdę uzyskać wiarygodne wyniki, poszliśmy o krok dalej i przeprowadziliśmy „metaanalizę prospektywną”.

Część „prospektywna” oznacza, że ​​wszystkie badania, które miały zostać uwzględnione w analizie, zostały zarejestrowane przed ich wykonaniem. Zapobiega to selekcji wyników lub stronniczości w publikowaniu wyników.

Nasz projekt obejmował 45 różnych eksperymentów przeprowadzonych przez zespoły z całego świata. Każdy zespół niezależnie zaprojektował eksperyment, aby sprawdzić wpływ rywalizacji na moralność.

Wyniki tych badań, które obejmowały obserwacje ponad 18,123 XNUMX indywidualnych uczestników, zostały następnie zebrane i przeanalizowane.

Niewielki spadek moralności (średnio)

Metaanaliza wykazała, że ​​konkurencja ma ogólnie negatywny wpływ na moralność, ale efekt jest bardzo mały. (Efekt jest mierzony liczbą zwaną liczbą Cohena d. Wartość 0.2 jest uważana za niewielki efekt, a znaleziona przez nas wartość wynosiła tylko 0.1.)

Zgodnie z oczekiwaniami zaobserwowaliśmy również znaczną zmienność efektów mierzonych w różnych eksperymentach. Niektóre były pozytywne, inne negatywne, a rozmiary efektów również były różne.

Tak więc, pomimo zalet naszej nowej prospektywnej metaanalizy, jury wciąż nie wie, co do ogólnego wpływu konkurencji na moralność.

Być może pytanie jest zbyt ogólne, aby udzielić prawidłowej odpowiedzi bez określonego kontekstu. Diabeł może tkwić w szczegółach.

Strata, a nie konkurencja, winna?

Mój zespół (jeden z 45 zaangażowanych w metaanalizę) wykorzystał grę polegającą na odgadywaniu liczb między dwiema osobami jako przykład współzawodnictwa. Po tym nastąpiła indywidualna gra w uczciwość, która była naszą miarą wpływu na moralność.

Ten indywidualny eksperyment spowodował niewielki ogólny negatywny efekt konkurencji (d = –0.1) podobnie jak metaanaliza, ale sama nie osiągnęła istotności statystycznej.

Jednak eksploracyjna analiza naszych wyników ujawniła potencjalny przełom.

Odkryliśmy, że tylko przegrani w zgadywaniu liczb stali się bardziej nieuczciwi, z większym skutkiem (d = –0.34). Natomiast zwycięzcy etapu konkursowego nie wykazali żadnej zmiany w swoim uczciwym zachowaniu.

Te odkrywcze wyniki – które jeszcze nie zostały powtórzone – sugerują powód, dla którego konkurencja średnio nie wpływa znacząco na moralność. Być może korumpuje to bycie w niekorzystnej sytuacji w procesie konkurencyjnym, a nie konkurencja jako taka.Konwersacje

O autorze

Wyspa Ozan, pracownik naukowy, Szkoła Główna Handlowa, Uniwersytet w Queensland

Artykuł został opublikowany ponownie Konwersacje na licencji Creative Commons. Przeczytać oryginalny artykuł.

złamać

Książki poprawiające postawę i zachowanie z listy bestsellerów Amazon

„Atomowe nawyki: łatwy i sprawdzony sposób na budowanie dobrych nawyków i przełamywanie złych”

autorstwa Jamesa Cleara

W tej książce James Clear przedstawia obszerny przewodnik po budowaniu dobrych nawyków i łamaniu złych. Książka zawiera praktyczne porady i strategie tworzenia trwałej zmiany zachowań, oparte na najnowszych badaniach z zakresu psychologii i neuronauki.

Kliknij, aby uzyskać więcej informacji lub zamówić

„Unf * ck Your Brain: Wykorzystanie nauki do przezwyciężenia niepokoju, depresji, gniewu, dziwactw i wyzwalaczy”

dr Faith G. Harper, LPC-S, ACS, ACN

W tej książce dr Faith Harper oferuje przewodnik po zrozumieniu i radzeniu sobie z typowymi problemami emocjonalnymi i behawioralnymi, w tym lękiem, depresją i złością. Książka zawiera informacje na temat nauki stojącej za tymi problemami, a także praktyczne porady i ćwiczenia dotyczące radzenia sobie i leczenia.

Kliknij, aby uzyskać więcej informacji lub zamówić

„Siła nawyku: dlaczego robimy to, co robimy w życiu i biznesie”

przez Charlesa Duhigg

W tej książce Charles Duhigg bada naukę tworzenia nawyków i ich wpływ na nasze życie, zarówno osobiste, jak i zawodowe. Książka zawiera historie osób i organizacji, którym udało się zmienić swoje przyzwyczajenia, a także praktyczne porady dotyczące trwałej zmiany zachowań.

Kliknij, aby uzyskać więcej informacji lub zamówić

„Małe nawyki: małe zmiany, które zmieniają wszystko”

autorstwa BJ Fogga

W tej książce BJ Fogg przedstawia przewodnik po tworzeniu trwałych zmian w zachowaniu poprzez małe, stopniowe nawyki. Książka zawiera praktyczne porady i strategie identyfikacji i wdrażania drobnych nawyków, które z czasem mogą prowadzić do dużych zmian.

Kliknij, aby uzyskać więcej informacji lub zamówić

„Klub 5 rano: zapanuj nad swoim porankiem, podnieś swoje życie”

autorstwa Robina Sharmy

W tej książce Robin Sharma przedstawia przewodnik, jak zmaksymalizować produktywność i potencjał, rozpoczynając dzień wcześnie. Książka zawiera praktyczne porady i strategie tworzenia porannej rutyny, która wspiera twoje cele i wartości, a także inspirujące historie osób, które odmieniły swoje życie dzięki wczesnemu wstawaniu.

Kliknij, aby uzyskać więcej informacji lub zamówić