Presja, by dopasować rodzinne i osobiste zobowiązania do kilku godzin między powrotem do domu a pójściem spać, jest dziś prawdopodobnie głównym źródłem stresu.
Coraz więcej Amerykanów korzysta z elastycznych praktyk w miejscu pracy – w tym telepracy, co-workingu i godzin rozpoczęcia pracy poza szczytem – aby uelastycznić swoje życie i wyeliminować lub usprawnić dojazdy.
Osoby pracujące często próbują znaleźć ten nieuchwytny składnik, który pomoże im w pełni wykorzystać swój potencjał w organizacji.
- By Judy Gins
Wielu z nas, którzy chodzą po tej ziemi, ma obsesję na punkcie pieniędzy i materializmu w taki sposób, że wynikiem tego było zbyt wiele negatywności i nieprzyjemności. Zapomnieliśmy, że ziemia jest naszą świątynią, naszym domem i naszym darem, a kiedy nadużywamy jej w ten sposób, tęsknimy za jej magiczną i transformacyjną mocą. Często chcemy oddać i oddać ziemi, ale...
Jak wielu wielkich, Lombardi uważał coaching za formę nauczania, a jego podejście oferuje ważne informacje dla dzisiejszych nauczycieli i uczniów.
Charakter, który każdy z nas wnosi do naszej pracy, wolontariatu lub czegokolwiek, co robimy w życiu, wiele o nas mówi. Niezależnie od tego, czy pracujesz z domu, dojeżdżasz do pracy na pełny etat, czy jesteś wolontariuszem, Twoja praca, jeśli jest celowa, może być wspaniałą okazją do życia i dawania z siebie na głos. I miłość to.
Czy pracownicy koncertów są samotni i odizolowani? Czy niezależny i wyzwolony?
W przeciwieństwie do wielu firm, które wydają się mieć znaczną lukę między przyjętymi zasadami a rzeczywistymi decyzjami i skutkami, właściciele małych firm o wielkiej wizji mogą zdecydować się na uniknięcie wzrostu ilościowego, odrzucenie dochodowego rachunku lub rezygnację z wejścia na nowy, gorący rynek, jeśli to oznacza odrzucając na bok podstawowe wartości, na których opiera się ich działalność.
W wielu naszych życiowych przedsięwzięciach mówimy: „No cóż, próbowałem” i traktujemy naszą porażkę jako „lekcję, której należy się nauczyć”. Zbyt często dochodzimy do wniosku, że lekcja brzmi: „Lepiej tego nie próbować ponownie”. Być może prawdziwa lekcja jest taka, że tak naprawdę nie próbowaliśmy. Może podjęliśmy tylko połowiczną próbę i życie zwróciło nam dokładnie to, co mu daliśmy.
Reprezentantka USA Katie Hill niedawno ustąpiła po tym, jak wyszły na jaw informacje o romansie z pracownikiem kampanii i zarzuty jednego z pracownikiem Kongresu.
Wbrew powszechnym przekonaniom o uczeniu się na porażce, według nowych badań uczysz się więcej na sukcesie.
Ludzie wymyślili pomiar godzin dość wcześnie w naszej historii. Następnie dodaliśmy minuty i sekundy. Dopiero niedawno pomyśleliśmy o nanosekundzie. Zapomnieliśmy, że czas to fikcja, proste urządzenie pomiarowe, które stworzyliśmy. Nadajemy czasowi znaczenie, oceniamy go jako „jakość” lub nie i ścigamy się z nim.
Zaspokojenie zapotrzebowania pracodawców na doświadczenie — często identyfikowane w ofertach pracy — jest świetnym haczykiem 22 rozpoczynania jakiejkolwiek kariery. Wielu pracodawców wymaga doświadczenia do pracy, ale ludzie nie mogą zdobyć doświadczenia, jeśli nikt ich nie zatrudni.
Mogę niejako z łatwością żonglować wieloma rzeczami naraz, nie obciążając mnie samym żonglowaniem. Dopiero w ciągu ostatnich kilku dekad rozpoznałem to za niesamowity dar, jakim jest. Rzeczywiście, dopiero po tym, jak zacząłem zarządzać innymi ludźmi, zacząłem…
Zdobycie nowej pracy jest trudne. Wiem o tym nie tylko dzięki własnym badaniom jako profesor studiujący skrzyżowanie biznesu i etyki, ale także dzięki niezliczonym kandydatom, z którymi przeprowadzałem wywiady dla dużych firm w mojej poprzedniej karierze.
Kiedyś każdy chciał kupić dom, szukając przyjemności i bezpieczeństwa, a także potencjału przyszłego bogactwa.
- By Chun Zhang
Piękni ludzie mają o wiele więcej szczęścia w świecie pracy. Badania wykazały, że ludzie uznani za atrakcyjnych zarabiają więcej, otrzymują lepsze oceny pracy i generalnie mają większe szanse na zatrudnienie
Kobiety stanowią około 47% siły roboczej w USA, ale stanowią zaledwie jedną czwartą kadry kierowniczej w dużych amerykańskich spółkach publicznych. Co gorsza, tylko około 5% firm Standard & Poor's 500 ma kobiety na stanowiskach prezesów.
- By Gaje świtu
Współczesne życie może być bardzo stresujące i dezorientujące ze względu na swoją złożoność. Podobnie jak labirynt ze zbyt wieloma kierunkami, życie budzi niepokój, ponieważ trudno jest określić, w którą stronę iść. Ten artykuł może pomóc w nawigacji...
Tysiące uczniów jest w trakcie wybierania przedmiotów na ostatnie lata szkoły, a połowa prawdopodobnie zdecyduje się porzucić naukę.
Nie do końca rozumiemy, jak działa ten proces, ale istnieją pewne techniki, które okazały się skuteczne w rozwijaniu kreatywności, takie jak tworzenie map myśli, burza mózgów czy tworzenie warunków do swobodnego eksperymentowania.
- By Shiu-Yik Au
Molestowanie seksualne powoduje ogromne szkody dla pracowników, którzy go doświadczają, prowadząc do większej rotacji pracowników, niższej produktywności pracowników, zwiększonej absencji i zwiększonych kosztów zwolnień chorobowych dla firm.
Jestem prawdziwym fanem poradników. Trzymam przy łóżku stos pięciu lub sześciu z nich i czytam je przed pójściem spać. Poniżej znajduje się moja destylacja niektórych z tych pomysłów, ale z intuicyjnym podejściem do nich...